В особой экономической зоне (ОЭЗ) «Технополис Москва» не только разрабатывают инновационную продукцию, но и осуществляют профессиональную подготовку молодых специалистов. Около 500 будущих инженеров и техников с начала 2024 года приобрели практические навыки на современных производствах в рамках проекта «Техностажировка». Об этом рассказал заместитель Мэра Москвы по вопросам транспорта и промышленности Максим Ликсутов.

«Производственная практика и стажировка на высокотехнологичных предприятиях особой экономической зоны Москвы позволяют учащимся приобрести ключевые навыки и компетенции, а работодателям — усилить свой кадровый потенциал за счет мотивированной и способной молодежи. За первое полугодие 2024 года возможностями проекта “Техностажировка”, который объединяет свыше 60 компаний ОЭЗ, воспользовались около 500 студентов столичных вузов и колледжей, что в 1,7 раза больше, чем за аналогичный период прошлого года. Продолжаем подготовку специалистов для промышленности Москвы по поручению Сергея Собянина», — отметил Максим Ликсутов.

Современный высокотехнологичный сектор — один из самых наукоемких направлений промышленности. Он требует от сотрудников глубокой вовлеченности в специфику производства, узкоспециализированных навыков работы с инновационным оборудованием и технологическими процессами. Предприятия ОЭЗ принимают будущих инженеров, отбирая во время практики наиболее способных студентов.

«В настоящее время среднее специальное образование в столичной ОЭЗ представлено тремя учреждениями: флагманским центром коллективного пользования колледжей Москвы “Руднево”, базовой кафедрой Московского государственного образовательного комплекса, расположенной на площадке “Печатники”, зеленоградским колледжем электроники и информатики Национального исследовательского университета “Московский институт электронной техники”. В рамках проекта “Техностажировка”, действующего с 2022 года, между ОЭЗ Москвы и предприятиями-резидентами было заключено более 30 соглашений с ведущими столичными вузами и колледжами об организации учебных, производственных и преддипломных практик, а также стажировок», — сообщил Министр Правительства Москвы, руководитель Департамента инвестиционной и промышленной политики Анатолий Гарбузов.

Свыше 100 учащихся вузов и колледжей в течение этого года примет компания «НИИМЭ», резидент ОЭЗ, занимающаяся разработкой и производством микроэлектронных изделий. Еще 60 студентов пройдут стажировку на заводе «Микрон» — одного из лидеров по выпуску чипов, а изготовитель онкологических препаратов «Р-Опра» наберет 30 человек.

Многие предприятия предлагают уникальные программы стажировок. Так, компания «Тексел», специализирующаяся на разработке программного обеспечения, обучает будущих программистов использованию искусственного интеллекта. В октябре здесь прошли стажировку 10 студентов колледжа Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации. Они трудились в качестве бизнес-ассистентов и в своей деятельности активно использовали ChatGPT. Это первый опыт сотрудничества компании с колледжем, стороны намерены развивать его.

Как рассказал генеральный директор ОЭЗ «Технополис Москва» Геннадий Дегтев, стажировка представляет собой бесплатный углубленный курс по мировой нейронной сети. Перспективные молодые специалисты могут рассчитывать на дальнейшее трудоустройство. Для того, чтобы стать частью команды инновационных компаний, необходимо заполнить специальную форму на сайте ОЭЗ «Технополис Москва» в разделе «ТехноРабота», где ежедневно обновляются вакансии резидентов.

ОЭЗ «Технополис Москва» — территория с особым юридическим статусом, на которой действует льготный режим предпринимательской деятельности для инвесторов. Площадь объектов, в которых размещаются высокотехнологичные предприятия особой экономической зоны, превышает 280 гектаров. ОЭЗ «Технополис Москва» уже несколько лет является лидером международных и национальных отраслевых рейтингов.