Инженеры, операторы 3D-принтера, чипмейкеры и фрезеровщики. Как Москва растит кадры для промышленности


image

08.07.2024

Москва готова оказать поддержку всем, кто хочет реализовать себя в сфере промышленности, и на любых этапах. Для школьников открывают инженерные классы, студентам колледжей и вузов предлагают стажировку на высокотехнологичных предприятиях, а сотрудникам производств помогают повысить квалификацию. Подробнее — в нашем материале.

Школьники, обучающиеся в инженерных классах, получают ценные знания и навыки, которые помогут им в будущей карьере. Эти классы предлагают углубленное изучение профильных предметов, посещение ведущих предприятий отрасли и практические занятия в вузах и научных организациях. Юные инженеры изучают физику, информатику и математику, а также осваивают технологии современного производства. Они участвуют в научно-практических конференциях, конструируют устройства-ассистентов и исследуют 3D-технологии.

Студенты колледжей и вузов также имеют возможность пройти практику на высокотехнологичных предприятиях. Это позволяет им освоить профессиональные компетенции на высоком уровне и получить ценный опыт работы. Многие предприятия приглашают самых способных студентов на работу по гибкому графику, что способствует формированию кадрового резерва.

Несмотря на возраст, можно переквалифицироваться и начать работать в промышленности. Инновационно-образовательные комплексы, такие как Техноград на ВДНХ, предлагают разнообразные программы обучения для всех желающих. Электросварщик, оператор станка с числовым управлением, электромонтер по обслуживанию оборудования электростанций - это лишь некоторые из профессий, на которые можно обучиться.

Проекты, такие как Техностажировка и Профессии будущего, помогают студентам и молодым специалистам найти свое призвание и развить свои навыки. Стажировки на предприятиях, курсы повышения квалификации и поддержка карьерного роста делают процесс обучения и трудоустройства более эффективным.

Важно помнить, что в мире промышленности всегда есть место для развития и роста. Повышение квалификации специалистов, изучение новых технологий и инноваций помогают сохранить конкурентоспособность и успешно развиваться в выбранной профессии. Все возрасты покорны обучению, и сменить работу или начать карьеру в промышленности никогда не поздно.

Новости Правительства Москвы
Источник : Ссылка